دبلوم الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية

تم تصميم هذه الدورة للمحترفين الذين يسعون إلى تعزيز خبراتهم في إدارة الموارد البشرية (HRM) وعلاقات التوظيف. اختر هذا البرنامج لاكتساب مزيج قوي من المعرفة النظرية والمهارات العملية لإدارة الموارد البشرية، مع خيار التقدم إلى درجة الماجستير عند إكماله بنجاح.

التميز بمنهج دراسي مميز يعكس برنامج الماجستير، ولكنه يتطلب وحدات دراسية أقل. ستكتسب فهمًا شاملاً لتحديات إدارة الموارد البشرية وممارسات الإدارة.

توقع تطوير كفاءتك في إدارة الموارد البشرية والعلاقات الصناعية، وتزويدك بالكفاءات اللازمة للتفوق في حياتك المهنية. التعلم تفاعلي، ويجمع بين النظرية والتطبيق الواقعي، مما يضمن أنك جاهز للعمل.

اكتشف المزيد حول لماذا إدارة الموارد البشرية.

يكتسب الطلاب فهمًا شاملاً لتحديات إدارة الموارد البشرية وممارسات الإدارة. نتوقع تطوير الكفاءة في إدارة الموارد البشرية والعلاقات الصناعية، وتزويدهم بالكفاءات اللازمة للتفوق في حياتهم المهنية. التعلم تفاعلي، ويجمع بين النظرية والتطبيق الواقعي، مما يضمن جاهزيتهم لمكان العمل.

متطلبات القبول

لكي يكون المتقدمون مؤهلين للقبول في هذه الدورة التدريبية، يجب عليهم استيفاء المعايير التالية.

يجب أن يكون لدى المتقدمين ما يلي:

• إكمال درجة البكالوريوس الأسترالية أو مؤهل أعلى، أو ما يعادله في الخارج، مع إكمال أكثر من 75% من جميع المواد عند مستوى النجاح (لا يتم تضمين تصريح الدخول الممنوح)

المتقدمون الدوليون الحاصلون على درجة البكالوريوس المكتملة أو مؤهل أعلى والذين لا يستوفون المعايير المذكورة أعلاه يمكن اعتبارهم:

• درجة البكالوريوس المكتملة مع إكمال أكثر من 60% من جميع المواد بمستوى النجاح (لا يتم تضمين النجاح المعترف به) وما لا يقل عن عامين بدوام كامل، أو ما يعادله من دوام جزئي، ومتخصص بعد الدرجة العلمية experience

OR

• اختبار قبول الدراسات العليا في الإدارة (اختبار GMAT) بدرجة إجمالية لا تقل عن 550

OR

• اختبار سجل الخريجين (اختبار GRE العام) بحد أدنى إجمالي 307 مع 148 لفظي و الكمية 156

تشير الخبرة المهنية ذات الصلة إلى أي خبرة عمل حالية قمت فيها بتطوير المهارات والمعرفة والكفاءات المرتبطة مباشرة بالدورة التدريبية التي تتقدم لها. يتضمن ذلك أدوارًا مثل المديرين، والمهنيين، والفنيين، والمجتمع، والخدمة الشخصية، والموظفين الكتابيين، والإداريين، أو موظفي المبيعات في مختلف الصناعات.

يجب على المتقدمين الذين لا يستوفون المعايير المذكورة أعلاه أن يفكروا في التقدم بطلب للحصول على C11198 شهادة الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية.

متطلبات إتقان اللغة الإنجليزية للطلاب الدوليين أو المتقدمين المحليين الحاصلين على مؤهلات دولية هي: IELTS الأكاديمي: مجموع 6.5 مع درجة كتابة 6.0؛ أو TOEFL iBT: إجمالي 79-93 مع درجة كتابة 21؛ أو AE5: تمرير؛ أو اختبار PTE: 58-64 بدرجة كتابة 50؛ أو C1A/C2P: 176-184 مع درجة كتابة 169.

أهلية القبول لا تضمن توفير مكان.

الطلاب الأجانب

متطلبات التأشيرة: للحصول على تأشيرة طالب للدراسة في أستراليا، يجب على الطلاب الدوليين التسجيل بدوام كامل وفي الحرم الجامعي. تتطلب لوائح تأشيرة الطلاب الأسترالية أيضًا من الطلاب الدوليين الذين يدرسون بتأشيرات طلاب إكمال الدورة خلال المدة القياسية بدوام كامل. لا يمكن للطلاب تمديد دوراتهم إلا في ظروف استثنائية.

ليكون مؤهلاً للقبول في هذه الدورة، يجب على المتقدمين استيفاء المعايير التالية.

يجب أن يكون لدى المتقدمين ما يلي:

• إكمال درجة البكالوريوس الأسترالية أو المؤهل العالي، أو ما يعادلها في الخارج، مع إكمال أكثر من 75% من جميع المواد بمستوى النجاح (النجاح الممنوح غير متضمن)

يمكن اعتبار المتقدمين الدوليين الحاصلين على درجة البكالوريوس أو مؤهل أعلى والذين لا يستوفون المعايير المذكورة أعلاه:

• إكمال درجة البكالوريوس مع إكمال أكثر من 60% من جميع المواد بمستوى النجاح (لا يتم تضمين النجاح الممنوح) وما لا يقل عن عامين بدوام كامل، أو ما يعادله بدوام جزئي، وخبرة مهنية ذات صلة بعد الحصول على الدرجة العلمية

أو

• اختبار قبول الدراسات العليا في الإدارة (اختبار GMAT) بحد أدنى إجمالي يبلغ 550

أو

• اختبار تسجيل الخريجين (اختبار GRE العام) بحد أدنى إجمالي من الدرجات 307 و148 لفظيًا و156 كميًا

تشير الخبرة المهنية ذات الصلة إلى أي خبرة عمل حالية قمت فيها بتطوير المهارات والمعرفة والكفاءات المرتبطة مباشرة بالدورة التدريبية التي تتقدم لها. يتضمن ذلك أدوارًا مثل المديرين، أو المتخصصين، أو الفنيين، أو المجتمع، أو الخدمة الشخصية، أو الموظفين الكتابيين، أو الإداريين، أو موظفي المبيعات في مختلف الصناعات.

يجب على المتقدمين الذين لا يستوفون المعايير المذكورة أعلاه التقدم بطلب للحصول على C11198 شهادة الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية.

أهلية القبول لا تضمن توفير مكان.