متطلبات التقديم
تتطلب جميع طلبات التقدم لهذا البرنامج تقديم المعلومات التالية والمستندات الداعمة قبل أن يتم تقييم ملفك للقبول:
نموذج الطلب
لتقديم الطلب عبر الإنترنت، سيُطلب منك إنشاء حساب تسجيل دخول باستخدام عنوان بريدك الإلكتروني. سيُطلب منك إدراج جميع الدورات التدريبية و/أو البرامج المعتمدة التي أكملتها أو المسجلة فيها حاليًا. وستكون هناك حاجة إلى دفع رسوم الطلب. إذا تم دفع رسوم طلبك من قبل طرف ثالث، فراجع معلومات الطالب المدعومة. بعد إرساله، يمكنك التحقق من حالة طلبك في أي وقت.
النصوص الرسمية
يتحمل المتقدمون مسؤولية الترتيب لتقديم النصوص الرسمية من جميع مؤسسات ما بعد الثانوية (التعليم العالي) التي حضروها حاليًا أو سابقًا، لجميع الدورات و/أو البرامج المعتمدة. النصوص غير مطلوبة للبرامج أو الدورات التدريبية غير المعتمدة، على الرغم من أن بعض البرامج قد تتطلب إثباتًا للشهادات أو التعيينات المهنية.
تعتبر النصوص رسمية فقط إذا تم تقديمها مباشرة من قبل المسجل أو أي سلطة أخرى معترف بها للمؤسسة المقدمة في الظرف الأصلي المختوم للمؤسسة. إذا تم فتح المظروف، فلن تعد النصوص رسمية وستكون هناك حاجة لنصوص جديدة (رسمية) لإكمال طلبك.
تخضع جميع النصوص أو بيانات الاعتماد الدولية إلى نص دولي و/أو تقييم بيانات الاعتماد.
بيان شخصي
يجب أن يوضح بيانك الشخصي الخبرة التعليمية، والخبرة القيادية*، والأهداف الشخصية والمهنية، ومناقشة التوافق بينها وبين نتائج التعلم لبرنامج GDCAL. مع أخذ ذلك في الاعتبار، يرجى تنظيم بيانك على النحو التالي باستخدام الأسئلة التالية كعناوين فرعية. يجب عليك معالجة جميع الأسئلة.
- لماذا ترغب في التسجيل في برنامج قيادة العمل المناخي؟
- ما مدى ارتباط هذا البرنامج بأهدافك المهنية؟
- ما هي الخبرات (الدورات الأكاديمية و/أو التدريب، والخبرة العملية) التي ترتبط ارتباطًا مباشرًا بنتائج التعلم للبرنامج؟
- ما هي تجربتك مع التعليم عن بعد والدراسة الذاتية؟
- يرجى تقييم وتوضيح الروابط بين تجربتك السابقة (العمل مدفوع الأجر أو العمل التطوعي؛ الأكاديمي أو التدريبي) ومجال تركيز البرنامج ونتائج التعلم. فكر في الأسئلة أثناء الرد على هذا:
- ما مدى ارتباط تجربتي السابقة بتركيز البرنامج على العمل المناخي وقيادة التغيير والعمل في سياق التحديات المعقدة؟
- ما هي نقاط القوة أو الكفاءات ذات الصلة (المعرفة والمهارات) التي ستجلبها إلى البرنامج؟
خطابات مرجعية
مطلوب رسالتين مرجعيتين؛ يجب أن يعتمد خطاب مرجعي واحد على الخبرة العملية والآخر على الأداء الأكاديمي.
يجب أن تكون خطابات التوصية من الحكام الذين عملوا بشكل وثيق مع مقدم الطلب، مثل المشرف أو المدير، والذين يمكنهم التحدث عن قدرة مقدم الطلب على البحث والتحليل النقدي والتوليف وحل المشكلات في المجالات غير المنظمة . يجب أن تكون معرفة قدرة المتقدم خلال العامين الأخيرين.
سيرة ذاتية مفصلة ومنظمة سيرة ذاتية
يجب أن تتضمن سيرتك الذاتية التفصيلية ما يلي:
- التعليم: قم بإدراج جميع التعليم ما بعد الثانوي والدرجات العلمية والدبلومات والشهادات التي حصلت عليها.
- الخبرة العملية: يرجى إدراج اسم المنظمة ومدة الخدمة (الشهر والسنة) ووصف مختصر للواجبات.
- التدريب و التطوير المهني ${ 86} : قم بإدراج برامج التدريب والتطوير المهني ذات الصلة بالمهنة والتي تم إنجازها خلال السنوات الخمس الماضية. قم بتضمين مصدر التدريب والمدة والسنة المكتملة. قم بإدراج برامج التدريب والتطوير الشخصية الأخرى التي لم يتم تحديدها بالفعل.
- تطوعي/ خبرة عمل غير مدفوعة الأجر $ {104} : قم بإدراج ووصف أي عمل تطوعي/غير مدفوع الأجر بعد المرحلة الثانوية و/أو تجربة في خدمة المجتمع. يرجى إدراج اسم المنظمة ومدة الخدمة ووصف موجز لواجباتك.
- القيادة*/ تجربة وكيل التغيير/المدرب ${ 121} : صف بإيجاز أي تدريب محدد و/أو خبرة حصلت عليها كقائد مجموعة/مشروع، أو منسق لمبادرات التغيير، أو مدرب.
- طرق التعلم المبتكرة: صف بإيجاز أي تدريب و/أو خبرة حصلت عليها في استخدام أساليب التعلم المبتكرة بما في ذلك التعلم عن بعد، والتعلم المجتمعي والتعلم الجماعي، والتوجيه، وما إلى ذلك. وقم بتضمين تجربتك "كمتعلم" و"معلم/ مدرب'.
- احترافي العضويات/الانتسابات ${ 12} : قم بإدراج العضويات والمناصب التي تشغلها/تشغلها في الجمعيات المهنية، ونوادي الخدمة، وقطاع المجتمع/التطوع.
- أخرى معلومات ذات صلة ${30 } : قدم أي معلومات أخرى تعتقد أنها ذات صلة بطلبك وستكون مفيدة للجنة المراجعة.
* يمكن أن تشمل الخبرة القيادية واحدًا أو أكثر مما يلي:
-
- الأدوار التي تتشاور فيها أو تتفاوض معها أو تدير مجموعات ذات اهتمامات متنوعة من خلال العلاقة، في بيئة معقدة.
- الأدوار التي تقود فيها الآخرين نحو الأهداف والنتائج المشتركة.
- الأدوار التي يمكنك من خلالها التأثير على مجموعات من الأشخاص وتنظيمها وتنسيقها.
- الأدوار القيادية في المنظمات التطوعية.
- الأدوار القيادية التنظيمية الرسمية التي تشرف فيها بشكل مباشر على الموظفين أو تكمل العمل الموجه نحو الأداء مع الأفراد أو المجموعات أو الفرق.
إن أمكن:
- يجب على المتقدمين الذين يعلنون عن الإقامة الدائمة أو وضع اللاجئين بموجب الاتفاقية في كندا، تقديم نسخة من بطاقة الإقامة الدائمة (بطاقة PR) مع طلبهم.
- رسوم تقييم النص أو تقرير تقييم الاعتماد، في حالة إرسال النصوص الدولية.
- تقرير رسمي عن درجة إتقان اللغة الإنجليزية أو دليل آخر على الكفاءة إذا لم تكن اللغة الإنجليزية هي لغتك الأساسية.
- معلومات أو مستندات أخرى قد تكون مطلوبة لتحديد أهليتك.
للحصول على معلومات حول كيفية ومكان إرسال المستندات الداعمة، يرجى الرجوع إلى إرشادات إرسال المستندات.