تبحث هذه الدرجة بعمق في إدارة الموارد البشرية وعمليات التدريب وعلاقتها بالأداء والثقافة التنظيمية. سوف تكتسب المعرفة المتخصصة والمهارات اللازمة للنجاح كمحترف في مجال إدارة الموارد البشرية والتدريب.
سوف تكتسب أساسًا شاملاً وفهمًا نقديًا لمجموعة متنوعة من موضوعات إدارة الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف وإدارة علاقات العمل والتعلم في مكان العمل وتطوير الموظفين. سوف تنظر أيضًا إلى ثقافة المنظمات ومكان العمل والعوامل البيئية الأوسع التي يمكن أن تؤثر على عملية صنع القرار لإدارة الموارد البشرية وتدريب المتخصصين.
ستزودك هذه الدرجة بالمهارات والمعرفة اللازمة للتعامل بشكل نقدي مع النظريات والممارسات حول التدريب والتعلم في مكان العمل ودور ممارس الموارد البشرية. كما ستعمل أيضًا على تطوير مهاراتك العملية القابلة للتحويل مثل العروض التقديمية الشفهية والمكتوبة، وحل المشكلات، والعمل الجماعي، والتقييم الذاتي، والاستقلالية في تخطيط وإدارة التعلم.
ستتاح لك أيضًا الفرصة للحصول على مؤهل المستوى 7 CIPD في نفس الوقت الذي تدرس فيه ماجستير إدارة الموارد البشرية والتدريب. سيؤدي هذا إلى تكبد تكاليف من خلال الانضمام إلى CIPD كعضو طالب.
تم تصميم الدورة لتلبية احتياجات الخريجين المؤهلين حديثًا وكذلك المهنيين ذوي الخبرة الذين يتطلعون إلى تعزيز آفاق حياتهم المهنية من خلال مؤهل الدراسات العليا الرسمي.
