يعد برنامج بكالوريوس الآداب في الدراسات متعددة التخصصات (BAIS) في كلية إدارة الضيافة وتجارة التجزئة والرياضة (HRSM) في جامعة ساوث كارولينا بمثابة برنامج للحصول على درجة علمية يساعد الطلاب في استكشاف مجالات الدراسة متعددة التخصصات. توفر درجة BAIS طريقًا لإكمال الدرجة العلمية بهدف إنشاء بيئة تعليمية متكاملة ومتعددة التخصصات لتحليل وحل المشكلات في مجموعة متنوعة من المجالات.
- سيتمكن الطلاب من تحديد و/أو تحليل المشكلات/القضايا في المجال الوظيفي المختار.
- سيتمكن الطلاب من تطوير حلول منطقية وقابلة للتطبيق لمشكلة/مشكلة في المجال الوظيفي المختار.
- سيتمكن الطلاب من توصيل الأفكار والقضايا/المشكلات والحلول و/أو المعلومات القائمة على الأبحاث بشكل واضح.
متطلبات التقدم
متطلبات الدخول هي:
-
لقد أكمل الطلاب
- سابقًا ما لا يقل عن 60 ساعة من الساعات الجامعية بمعدل تراكمي مؤسسي 2.0 على الأقل أو
- أن يكونوا من الطلاب الجدد الذين لا يقل عمرهم عن 25 عامًا.
المتطلبات بما في ذلك الطلاب الذين أكملوا سابقًا ما لا يقل عن 60 ساعة معتمدة من الاعتماد الجامعي أو يبلغ عمرهم 25 عامًا على الأقل ويحصلون على معدل مؤسسي 2.0 على الأقل.
يجب على كل طالب العمل مع B.A.I.S. مستشار لتصميم برنامج فردي للدراسة. يجب أن يتضمن برنامج الدراسة ما لا يقل عن 36 ساعة من دورات UofSC ذات المستوى 300 وأن يتوافق مع جميع اللوائح الأكاديمية العامة للجامعة للحصول على درجة البكالوريا. B. A.I.S. يتطلب ما لا يقل عن 120 ساعة معتمدة للتخرج. مطلوب الحد الأدنى من المعدل التراكمي المؤسسي 2.0 للتخرج من البرنامج.
يجب الحصول على ما لا يقل عن 30 ساعة من ساعات UofSC بعد القبول في B.A.I.S. برنامج.
وفقًا لسياسة الجامعة والأقسام، يمكن للطلاب التقدم لما يصل إلى 60 ساعة فصل دراسي حصلوا عليها في برنامج درجة الزمالة المعتمد لتحقيق B.A.I.S. متطلبات. يجب أن تكون جميع الدورات الدراسية المقبولة لتحقيق متطلبات BAIS حاصلة على درجة C أو أفضل.
يجوز لتخصصات الدراسات متعددة التخصصات متابعة تخصص فرعي في أي دورة دراسية تقدمها كلية إدارة الموارد البشرية بالإضافة إلى أي برنامج جامعي آخر يتضمن تخصصًا فرعيًا معتمدًا. قد لا يتم احتساب الدورات التدريبية المطلوبة من كلية إدارة الموارد البشرية ضمن القاصرين.
