تم اعتماد برنامج الماجستير في إدارة الموارد البشرية من قبل معهد تشارترد لشؤون الموظفين والتنمية (CIPD)، وهو يتميز بتركيز استراتيجي ودولي ومستدام يعكس الاهتمامات الحاسمة لوظيفة الموارد البشرية داخل المؤسسات المعاصرة. يواجه متخصصو الموارد البشرية اليوم تحديات متعددة في أدوارهم، حيث يعملون في بيئة متزايدة التعقيد.
تشمل هذه التحديات إدارة التغيير التحويلي، والعولمة، والاستدامة، والرقمنة، والتنوع والشمول، وتحقيق التوازن بين القضايا التشغيلية والاستراتيجية وإدارة الطلبات المتنافسة من أصحاب المصلحة المتعددين. تم تصميم درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية لتزويد الأفراد بالمعرفة والمهارات اللازمة لمواجهة هذه التحديات.
تركز وحداتنا على تزويد الطلاب بالمعرفة الأساسية والنظرية التي تقوم عليها الإدارة الفعالة للأفراد بما في ذلك إدارة الصراعات، وإنشاء بيئات للعمل المستدام واللائق، وإدارة المواهب، والتعلم والتطوير، والقضايا الدولية والمعاصرة في إدارة الموارد البشرية وعلاقات التوظيف.
درجة مزدوجة Opportunity
يوفر هذا البرنامج فرصة للحصول على درجة علمية مزدوجة في الشركاء الفرنسيين التاليين: Audencia Business School (نانت)، وExcelia Business School (لاروشيل)، وNeoma Business School (Reims أو Rouen)، وRennes Business School، وToulouse Business School. تتضمن فرصة الدرجة المزدوجة الدراسة لمدة سنة ثانية في شريك الدرجة المزدوجة، وفي نهايتها سيحصل الطلاب على درجة الماجستير. من جامعة ليمريك بالإضافة إلى درجة الماجستير من الشريك ذو الدرجة المزدوجة.
