واصل طلابنا متابعة حياتهم المهنية في مجموعة واسعة من أدوار إدارة الموارد البشرية وصولاً إلى المستوى التنفيذي الأعلى، بما في ذلك التوظيف واكتساب المواهب، وأدوار اختصاصي الموارد البشرية العامة، وشركاء الأعمال، والتعويضات والمزايا، والتعلم والتطوير، والخبراء المتخصصين، على سبيل المثال. المعاشات التقاعدية. أصحاب العمل من الخريجين السابقين لدرجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية يأتون من مجموعة واسعة من قطاعات الصناعة وتشمل Aerogen، Medtronic، Boston Scientific، Merit Medical، Eli Lilly، MSD، Charles River، Zimmer Biomet، Hollister، Sanofi Aventis، L’Oreal، Glanbia، ESB، KPMG، PwC، Accenture، EY، Mazars، Sigmar Recruitment، INTEL، Dell، AWS، LinkedIn و Paypal على سبيل المثال لا الحصر.
لدينا علاقة وثيقة مع مركز التطوير الوظيفي بجامعة غالواي الذي يقدم خدمات توجيهية ومعلوماتية عالية الجودة تركز على تسهيل وتمكين طلابنا من إدارة تطورهم الوظيفي وإجراء تحولات مهنية فعالة.
تشمل الخدمات: معارض الوظائف والندوات وحلقات النقاش والعروض التقديمية/الأنشطة لأصحاب العمل وورش العمل والدعم بالتطبيقات والمهارات المتعلقة بالعمل. تفضل بزيارة مركز التطوير الوظيفي لمزيد من المعلومات.
فرصة التدريب
يتوفر للطلاب خيار متابعة فرصة التدريب الداخلي التي تشتمل على تقرير الإدارة التطبيقية. يمنح التدريب الطلاب ميزة في سوق العمل عند الانتهاء من برنامجهم. يُعرض على معظم طلابنا أدوار الدراسات العليا من قبل منظمة التدريب الخاصة بهم عند الانتهاء من الدورة التدريبية.
معتمد من CIPD
تم اعتماد ماجستير إدارة الموارد البشرية على مستوى المعايير المتقدمة (أعلى مستوى يمكن تحقيقه) من قبل معهد تشارترد لتطوير الموظفين (CIPD)، وهو أكبر هيئة متخصصة في الموارد البشرية على مستوى العالم. يمكن للطلاب في هذا البرنامج الحصول على العضوية المنتسبة لـ CIPD.
عند إكمال هذه البرامج بنجاح، سيحصل الطلاب على العضوية المنتسبة في CIPD. بعد التخرج، ومع اكتساب الطلاب للخبرة المهنية، يمكنهم التقدم خلال المراحل المهنية لعضوية CIPD من عضو معتمد إلى زميل معتمد.
يعد برنامج الماجستير في إدارة الموارد البشرية أحد برامج الماجستير القليلة جدًا المعتمدة في CIPD. البرامج في أيرلندا التي تقدم مسارًا للتدريب والاستشارات. يتطلب كلا المسارين من الطالب تنفيذ مشروع تطبيقي، حيث سيتمكن الطلاب من معالجة مشكلة عمل حقيقية وتطوير التوصيات المناسبة.
توافق الفرص مع جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM)
يسعدنا أن نعلن أن برنامج ماجستير إدارة الموارد البشرية قد حقق التوافق مع جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM). إنه هو البرنامج الثالث في أيرلندا ومن بين البرامج العشرة الأولى في أوروبا التي حصلت على هذا التقدير.
تأسست جمعية إدارة الموارد البشرية عام 1948 ويقع مقرها الرئيسي في فيرجينيا بالولايات المتحدة الأمريكية، جمعية إدارة الموارد البشرية هي أكبر جمعية متخصصة في الموارد البشرية على مستوى العالم. تعمل SHRM على تعزيز دور الموارد البشرية كمهنة وتوفر التعليم والشهادات والتواصل لأعضائها. منذ إنشائها، تعمل الجمعية على تلبية احتياجات أعضائها وتطوير هذه الممارسة. يتم منح الطلاب المسجلين في البرامج المتوافقة مع إدارة الموارد البشرية SHRM الفرصة للحصول على اعتماد SHRM-CP قبل التخرج، مما يوفر لهم ميزة تنافسية في سوق العمل. في جميع أنحاء العالم، على مدى حوالي 500 برنامج تم الاعتراف بـ 425 مؤسسة تعليمية من قبل جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM) باعتبارها متوافقة مع الأدلة والنماذج المقترحة.
جائزة CIPD لفرصة الماجستير في إدارة الموارد البشرية (HRM)
يسر كلية J.E Cairnes للأعمال والاقتصاد أن تعلن عن إنشاء جائزة جديدة لبرنامج ماجستير إدارة الموارد البشرية.
سيتم تقديم هذه الجائزة الجديدة للطالب الحاصل على أفضل تقرير في الإدارة التطبيقية. الجائزة برعاية CIPD، وسيشار إليها باسم:
- جائزة CIPD لأفضل تقرير إدارة تطبيقية، ماجستير في إدارة الموارد البشرية
سيحصل الفائز على عضوية CIPD لمدة عام واحد وشهادة تشير إلى إنجازه. كما التزم معهد CIPD في أيرلندا والمملكة المتحدة أيضًا بنشر أبحاث وأفكار الطلاب الفائزين مع طلاب ومحترفي CIPD الآخرين في جميع أنحاء العالم، من خلال مدونة مخصصة. هذه فرصة رائعة لمكافأة الطلاب المتفوقين في ماجستير إدارة الموارد البشرية.
جائزة مدترونيك للماجستير في إدارة الموارد البشرية
سيتم منح هذه الجائزة سنويًا بناءً على توصية تخصص الإدارة، للطالب الذي يحصل على المركز الأول (أعلى علامة إجمالية مصدقة) في برنامج الماجستير (إدارة الموارد البشرية)، بشرط الحصول على نتيجة إجمالية لمرتبة الشرف من الدرجة الثانية، وقد تم تحقيق الدرجة الأولى على الأقل. وفي حالة التعادل، سيتم تقسيم الجائزة بالتساوي.
المنح الدراسية
المنحة الدراسية لدرجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية:
www.universityofgalway.ie/business-public-policy-law/cairnes/scholsprizes/businesspost Graduatemeritscholarships
المنح الدراسية بجامعة غالواي:
www.universityofgalway.ie/post Graduate_scholarships
شبكة خريجي الفرص
يتمتع ماجستير إدارة الموارد البشرية بشبكة قوية من الخريجين ونحن نعمل على تعزيز الروابط بين تخصص الإدارة وطلابنا الحاليين وخريجينا. لتسهيل الاتصالات المهنية والاجتماعية بين الخريجين والطلاب الحاليين وأعضاء هيئة التدريس، أنشأنا LinkedIn Alumni Group. يتواصل الأعضاء بانتظام من خلال مجموعة الخريجين هذه لمشاركة الوظائف الشاغرة أو المعرفة أو مجرد مساعدة الخريجين على إعادة التواصل مع زملائهم السابقين. يدعم العديد من الخريجين الأنشطة المنتظمة التي تنظمها هيئة التدريس لطلابنا الحاليين.
لقد دعم العديد من خريجي إدارة الموارد البشرية الأنشطة التي نظمتها هيئة التدريس لطلابنا الحاليين، على سبيل المثال:
- تحدث الخريجون إلى الفصول الدراسية حول مجالات خبرتهم (التدريب، والمكافآت، وقانون التوظيف) وقدموا مدخلات متخصصة للوحدات بما في ذلك تنمية الموارد البشرية، وأنظمة المكافآت، وقانون التوظيف.
- ناقش الخريجون وظائفهم الحالية وتقدمهم مع الطلاب الحاليين الذين يقدمون التوجيه المهني.
- لقد دعم الخريجون برنامج التدريب الداخلي لدينا.